彼氏欲しい社会人の「恋人の作り方」完全攻略！年代別の実践的な戦略も！

連絡が来たと思ったら仕事の愚痴や他人の悪口ばかり、そんな女性を彼女にしたいという男性は恐らくいないでしょう。

嫌なことがあって聞いて欲しいのであれば「こういうことがあったけどどうしたらいい？」と相談を持ちかけると良いです。男性は頼られることが好きなので喜んで話を聞いてくれます。また「大変だけど頑張るね！」と前向きな姿勢を示すと「努力家な子なんだな」と良い印象が残ります。決してマイナスな話題で終わることのない内容にしましょう。

30代、40代と年を重ねるにつれて「人を愛するのに年齢なんて関係ない！」というキザな台詞を心から信じたくなるものです。しかし現実は甘くありません。大半の男性が恋愛をする女性の年齢を気にしているのです。この事実をしっかりと受け止めた上で、戦略を立てることが重要です。彼氏が欲しいのであれば決して目を逸らしてはいけません！

年齢が重要、といっても様々な理由があるものです。結婚、出産といった将来を見据えた理由、普段の会話やデートのこと…どれをとっても大事なことですよね。せっかくお付き合いに発展したとしても相手のモチベーションが低い、しかもそれが年齢というどうにもできない理由だと女性も悲しくなってしまいます。

自分を傷つけないためにも年齢に応じた戦略立てが必要です。

「若い子のハリツヤ、勢いには叶わない」30代に入るとこんな風に後ろ向きに考えてしまう人も多いのではないでしょうか。入社1年目のフレッシュな女の子を見ると何だか溜息も出てしまいますよね。

男性は年下の方が好きだなんてことをよく聞きます。しかし、30代に入るとそれまでに出なかった落ち着きや色気が出てきます。フレッシュな1年目の新人は持っていない大人の魅力です。若い子はキャピキャピしすぎて苦手という男性もいますので、悲観的にならず恋愛に挑みましょう。